Principper

At KHRS we have a holistic understanding of those citizens that take part in our courses. All people have potential. The important thing is to work with these and make them apparent for the citizen, the employers and the rest of the world.

Principper

At KHRS we have a holistic understanding of those citizens that take part in our courses. All people have potential. The important thing is to work with these and make them apparent for the citizen, the employers and the rest of the world.

Vi tror på, at

  • Diversitet og mangfoldighed beriger vores virksomhed

  • Alle mennesker kommer med potentialer. Det handler om at arbejde med disse og fremhæve dem for borgeren , for den fagprofessionelle og for omverdenen.

  • At brobygning mellem kulturer kan bidrage til bedre integration

  • Forandringsprocesser kræver tålmodighed

  • Hvad der er særligt værdifuldt for den enkelte er en subjektiv vurdering og derfor bør en vurdering af hvad der er vigtigt for den enkelte ske i samarbejde med borgeren

  • Effektivitet og succesfulde resultater hænger sammen med meningsfulde brugeroplevelser.

Vi mener, at

  • For at sikre et sundt arbejdsmiljø, skal mennesker møde hinanden i øjenhøjde

  • Borgeren skal vurderes ud fra en helhedsorienteret tilgang og derfor må flere dele af borgernes livsvilkår og sammemhænge udforskes og forstås.

  • Bæredygtighed bør tænkes strategisk ind og kan være til fordel for alle parter.

  • Uddannelse ser vi som afgørende i forhold til udvikling af personlige, sproglige og faglige kompetencer.

KHRS Academy tager ansvar